Dr. Yarza: “Creando un delito de peligro no se ayuda a la prevención de los siniestros laborales”

EL CENTRO COMERCIAL E INDUSTRIAL DE FLORES ORGANIZÓ CHARLA SOBRE LA LEY DE RESPONSABILIDAD PENAL DEL EMPLEADOR

El tema del alcance de la Ley de Responsabilidad Penal del Empleador fue el abordado por los asesores de la Cámara Nacional de Comercio y Servicios del Uruguay, Dr. Diego Yarza y Profesor Técnico Prevencionista Marcelo Scavone, durante la charla efectuada el pasado miércoles en la Junta Departamental.

Esta actividad estuvo enmarcada dentro del ciclo de conferencias que proyecta para este año el Centro Comercial e Industrial de Flores, en su propósito de informar y formar a sus socios sobre los temas de la actualidad nacional, que competen precisamente al sector empresarial.

Entrevistado el abogado Diego Yarza expresó que la Cámara Nacional de Comercio y Servicios del Uruguay se ha propuesto visitar a todos los Centros Comerciales, especialmente del Interior, porque la Ley de Responsabilidad Penal es una norma “que tiene repercusiones tanto civiles como penales por causas de siniestros y por no cumplirse con normativas de seguridad laboral. Por tanto la finalidad de esta actividad es ilustrar a todos los presentes, empresarios y socios, sobre los alcances penales que tiene esta ley y las medidas de prevención, que para eso contamos con los Técnicos Prevencionistas Marcelo Scavone y Edison Viroga”.
Señaló Yarza que se están promoviendo “cursos y capacitaciones en la Cámara de Comercio para quien quiera, fundamentalmente a los empresarios de todo el país, porque este tema vino para quedarse y por tanto hay que tomar las previsiones del caso”.

Comentó el abogado de la Cámara Nacional de Comercio y Servicios que en su carácter de asesor intervino en la fase parlamentaria del proyecto, “dimos nuestro punto de vista que no estábamos de acuerdo con muchas cosas de esta normativa, porque crea un delito de peligro. O sea, por el solo hecho de existir el peligro que pueda acontecer algo, por más que ese acontecimiento no suceda, podría responsabilizar al empresario. Entendemos nosotros que eso escapa de lo que es la normativa habitual”.

Sostuvo el Dr. Diego Yarza que “no hay un vacío legal al respecto porque ya está previsto en caso que exista un fallecimiento. Existe lo que es homicidio culposo en el Código Penal y si hay una lesión del trabajador también existe el delito de lesiones. Estos temas no escapan de la órbita penal, y ya ha habido casos anteriores a esta ley por la que se ha procesado a empresarios por estos acontecimientos”.
“Nosotros entendemos que creando un delito de peligro no se ayuda a la prevención de estos siniestros. Prácticamente se crea un delito empresarial”, afirmó.
Cabe indicar que en la charla fueron presentados tres casos de procesamientos de empresarios por accidentes fatales. De ahí que existe la responsabilidad penal y civil, siendo profundizada por esta nueva ley, según los asesores de la Cámara.

Consultado si aspiran que esta ley pueda sufrir alguna modificación, el abogado respondió que “hasta ahora este gobierno no nos ha escuchado. Con un gobierno futuro veremos qué pasa, si habrá modificaciones, pero eso es hacer futurología. Ese no es el presente del empresariado”.

LA PREVENCIÓN Y LA DOCUMENTACIÓN
El Prof. Marcelo Scavone por su parte precisó que desde su área se trata lo que tiene que ver con la prevención, por ser técnico en esa materia.
“Más allá de lo que es la responsabilidad penal, porque ya existía esta ley y de hecho hay casos de empresarios procesados por accidentes fatales, cabe que las empresas, los mandos medios y los trabajadores tomen conciencia de trabajar en prevención. Porque el objetivo tiene que ser ese, evitar accidentes, lesiones, enfermedades. Ese es el enfoque que le estamos dando a este tema”, manifestó Scavone.

Recordó que hace pocos días “el Ministerio de Trabajo aprobó un nuevo decreto –el 127/014- que está instaurando lo que son los servicios de prevención y salud en el trabajo, con prevencionistas y con médicos que lo va a hacer extensivo a todas las actividades. Entonces es importante que también el empresariado tome conciencia que ese es el rumbo que se está marcando. Ese es un rumbo que lo venimos viendo en otros países de la región; no es algo en lo cual el Uruguay está innovando sino que desde el punto de vista de la gestión preventiva es una tendencia internacional”, destacó el Técnico Prevencionista.

Marcelo Scavone puso especial énfasis en sugerir a los empresarios asumir “una fuerte gestión desde el punto de vista documental. Porque muchas veces en las empresas se hace seguridad, se hace prevención, pero otras veces no existe respaldo documental desde el momento que se entregan los elementos de protección, cuando se hace una charla de seguridad con un trabajador o cuando se le llama la atención de repente por una infracción a una norma disciplinaria. Hoy en día es clave, fundamental, que todo eso quede documentado con la firma de los involucrados, porque puede hacer la diferencia a la hora de tener que enfrentar una demanda judicial”, concluyó.